春運(yùn)安全工作簡報(bào)

(第6期)

沅江市道路交通安全委員會(huì)辦公室編 2014年1月21日

沅江建立客運(yùn)駕駛?cè)税踩芾?ldquo;五化”模式

沅江交警大隊(duì)根據(jù)《沅江市人民政府關(guān)于加強(qiáng)道路交通安全工作的實(shí)施意見》對(duì)客運(yùn)駕駛?cè)斯芾淼挠嘘P(guān)要求，積極改進(jìn)和加強(qiáng)客運(yùn)駕駛?cè)税踩芾頇C(jī)制，結(jié)合實(shí)際，創(chuàng)新舉措，推出了“五化”模式，扎實(shí)筑牢客運(yùn)安全管理的一道基本防線。

一是安全教育經(jīng)?；？瓦\(yùn)駕駛?cè)税踩逃龑?shí)行交警、運(yùn)管、公司、班線“四結(jié)合”的原則，即交警部門負(fù)責(zé)指導(dǎo)和檢查監(jiān)督，運(yùn)管部門負(fù)責(zé)安全輔導(dǎo)和協(xié)調(diào)，公司為主組織實(shí)施，班線為主抓好落實(shí)。堅(jiān)持班線每月組織一次學(xué)習(xí)，公司每季組織一次集中培訓(xùn)，運(yùn)管部門每年進(jìn)行兩次安全輔導(dǎo)，交警部門經(jīng)常進(jìn)行檢查督導(dǎo)，確保安全教育不走過場。今年春運(yùn)各公司安全教育均不少于3課時(shí)，參加安全教育率100%。

二是日常管理規(guī)范化。交警、運(yùn)管部門和客運(yùn)公司分門別類建立了客運(yùn)駕駛?cè)藱n案、臺(tái)帳和微機(jī)信息，每月進(jìn)行一次清查，及時(shí)完善更新信息，及時(shí)掌握駕駛?cè)私煌ㄟ`法和記分情況、清分審驗(yàn)情況，及時(shí)督促處理交通違法，并按要求實(shí)行抄告制度。公司安排專人實(shí)時(shí)對(duì)GPS和大型長途臥鋪客車視頻進(jìn)行監(jiān)控，對(duì)長途客車的監(jiān)控實(shí)行晝夜值班制度，嚴(yán)格了對(duì)駕駛?cè)说膭?dòng)態(tài)監(jiān)管。同時(shí)，實(shí)現(xiàn)了運(yùn)管部門、交警部門和公司的聯(lián)網(wǎng)，定時(shí)不定時(shí)對(duì)動(dòng)態(tài)管控情況在網(wǎng)上檢查。

三是重點(diǎn)幫扶常態(tài)化。對(duì)有交通違法記錄和近三年發(fā)生過交通事故的駕駛?cè)?，?shí)行重點(diǎn)監(jiān)管，建立了幫扶制度。對(duì)上述駕駛?cè)斯久考径燃羞M(jìn)行一次安全培訓(xùn)教育，公司負(fù)責(zé)人和安全專干每月與其進(jìn)行一次談話，并確定一名安全專干和一名駕駛?cè)?ldquo;二對(duì)一”對(duì)接幫扶，全方位提高其安全意識(shí)和自律意識(shí)。今年春運(yùn)前夕，車管民警分別與100多名有交通違法記錄和交通事故記錄的駕駛?cè)艘娒?，并面?duì)面進(jìn)行安全教育和輔導(dǎo)。

四是資質(zhì)審核嚴(yán)格化。堅(jiān)持對(duì)申請(qǐng)駕駛客運(yùn)車輛的駕駛?cè)速Y質(zhì)進(jìn)行嚴(yán)格的審查，由公司進(jìn)行初審，轄區(qū)所在中隊(duì)復(fù)核，車管所統(tǒng)一審批，堅(jiān)持“誰檢查、誰審核、誰審批、誰負(fù)責(zé)”的原則。今年申請(qǐng)春運(yùn)臨檢合格證的駕駛?cè)?90人，經(jīng)審查不合格的11人，未核發(fā)準(zhǔn)駕證，對(duì)不符合客運(yùn)駕駛?cè)藯l件的4名駕駛?cè)?，及時(shí)通報(bào)客運(yùn)公司解聘。

五是年度考核制度化。為增強(qiáng)客運(yùn)駕駛?cè)说慕煌ò踩捎^念和文明交通意識(shí)，提高駕駛技能，堅(jiān)持每年對(duì)客運(yùn)駕駛?cè)诉M(jìn)行一次比較全面的考核?？己斯ぷ饔晒窘M織、交警監(jiān)督實(shí)施、考核內(nèi)容包括交通安全基本法律法規(guī)、日常交通安全常識(shí)及春運(yùn)安全知識(shí)和基本技能。今年參加春運(yùn)的駕駛?cè)藚⒖悸?、及格率達(dá)到99%，未及格的繼續(xù)接受安全教育，直到考試及格為止。

對(duì)客運(yùn)駕駛?cè)诉M(jìn)行安全教育

編輯：redcloud